TEAM BUILDING E LEADERSHIP

L’obiettivo delle attività proposte è quello di consentire ai partecipanti di migliorare le proprie capacità di lavorare e relazionarsi con un gruppo di persone.
Sviluppare la capacità di gestire gruppi di lavoro interfunzionali o quella di lavorare in questi gruppi da parte delle risorse coinvolte, attraverso il rafforzamento della consapevolezza sul significato di gruppo di lavoro, il trasferimento di tecniche e strumenti specifici, anche in progetti e contesti che implicano la necessità di gestire il gruppo di lavoro, lungo un processo significativo di cambiamento.

Proevo affianca le aziende per permettere una crescita delle risorse interne, delle professionalità e delle competenze del personale per far si che l’azienda raggiunga livelli di competitività sempre maggiori nel mercato di riferimento.